Untuk mengajukan sebuah lamaran kerja kita harus melampirkan curriculum vitae atau daftar riwayat hidup, dari CV atau curriculum vitae inilah seorang HRD bisa mendaptkan informasi tentang kita. Bahkan tidak sedikit para HRD lebih menekankan CV daripada surat lamaran kerja.
Contoh surat lamaran kerja yang baik
Curriculum Vitae ini biasanya berisikan :
Biodata Pribadi
(nama, alamat, tanggal lahir, status menikah, agama, no telp, email dll)
Pendidikan Formal
Jelaskan dengan detail Latar pendidikan kita tahun masuk, tahun lulus, jurusan semua kita jelaskan dengan detail.
Pendidikan Non Formal
Jika kita pernah mengikuti kursus, seminar sebaiknya kita jelaskan (sebutkan jenis kursus yang berkaitan dengan posisi yang kita lamar saja)
Pengalaman Kerja
Dalam menjelaskan pengalaman kerja perlu hati-hati jika kita pernah kerja dalam waktu singkat misal 1 bulan saja akan menjadi pertanyaan serius seorang HRD, namun jika kerja satu bulan sebagai pengganti atau magang saja tidak ada masalah.
Pengalaman Organisasi
Jika kita pernah aktif dalam sebuah organisasi akan menjadi nilai tambah
Kemampuan yang kita miliki
Jelaskan kemampuan yang kita miliki sesuai dengan posisi pekerjaan yang kita lamar
Intinya Surat Lamaran Kerja dan Curriculum Vitae ini cara kita untuk mempromosikan diri agar bisa bekerja di sebuah perusahaan yang kita lamar.
Contoh Curriculum Vitae yang baik
- Contoh Format Curriculum Vitae Yang Baik
- Contoh Surat Pengunduran Diri atau Surat Resign
- Contoh Format Surat Lamaran Kerja yang Baik
- Cara Memperbaiki Kayu Lapuk
- Cara tidur yang baik (tidur cara Rasulullah)
- Ternyata Soda Berbahaya dan tidak bermanfaat bagi perokok
- Cara memutar video mp4 ke tv mobil
- cara melepakan diri dari ditindih setan (Sleep Paralysis)
- Cara Mengatasi Printer brother ink hasil cetak tidak bagus
- APA YANG TERJADI JIKA CAIRAN LOGAM PANAS DITUANG DI ES BALOK ???
- Cara Menghilangkan Kutu Pada Binatang Tanpa Obat
- Tips Cara Memotong Kaca Tanpa alat pemotong kaca atau glass cutter
- Supaya Anjing Atau Kucing Tidak Masuk Ruangan
0 komentar:
Posting Komentar